Culture Camp 2026 BRI: Penguatan Budaya Kerja dan Kolaborasi 700 Peserta di JungleLand Sentul
Client: BRI
Tanggal: 11 – 13 Februari 2026
Lokasi: JungleLand, Sentul, Bogor
Jumlah Peserta: 700 Orang
Mitra: Mamex Production
Jumlah Crew Terlibat: 60 Orang
Tentang Culture Camp 2026
Culture Camp 2026 merupakan program penguatan budaya kerja yang diselenggarakan oleh BRI dengan melibatkan sekitar 700 peserta dari berbagai Regional Office di Indonesia.
Kegiatan yang berlangsung di JungleLand Sentul, Bogor ini dirancang sebagai sarana untuk memperkuat kolaborasi lintas unit kerja, meningkatkan pemahaman terhadap budaya organisasi, serta menginternalisasikan nilai-nilai Brilian Way melalui pendekatan experiential learning yang interaktif dan partisipatif.
Ruberman bersama Mamex Production dipercaya untuk mengelola keseluruhan program dengan dukungan 60 personel operasional yang memastikan setiap tahapan kegiatan berjalan aman, terstruktur, dan sesuai dengan tujuan pembelajaran yang telah ditetapkan.
Konsep Program
Dalam Culture Camp 2026, peserta diajak memahami bahwa budaya kerja tidak hanya dipelajari melalui materi atau sosialisasi, tetapi juga melalui pengalaman langsung yang melibatkan interaksi, kolaborasi, dan refleksi bersama.
Program ini dirancang menggunakan pendekatan Experiential Learning Journey dengan mengangkat nilai-nilai utama yang menjadi fondasi budaya kerja organisasi, yaitu:
- Integrity
- Collaborative
- Accountability
- Customer Focus
- Growth Mindset
Seluruh rangkaian kegiatan disusun untuk membantu peserta memahami bagaimana nilai-nilai tersebut diterapkan dalam situasi kerja sehari-hari, baik dalam proses pengambilan keputusan, komunikasi, maupun kolaborasi lintas tim.
Preparation
Tahap persiapan menjadi salah satu faktor penting dalam keberhasilan pelaksanaan Culture Camp 2026 mengingat jumlah peserta yang mencapai 700 orang.
Tim Ruberman melakukan berbagai proses persiapan yang meliputi:
- Penyusunan konsep program dan learning journey
- Pengembangan tema dan alur kegiatan
- Penyusunan rundown acara
- Koordinasi dengan BRI dan Mamex Production
- Site survey area JungleLand Sentul
- Pengaturan flow peserta dan pembagian kelompok
- Persiapan perlengkapan aktivitas
- Briefing fasilitator dan kru lapangan
- Simulasi teknis pelaksanaan kegiatan
- Mitigasi risiko operasional dan keselamatan peserta
Dengan perencanaan yang matang, seluruh rangkaian kegiatan dapat berjalan efektif meskipun melibatkan ratusan peserta dalam waktu yang bersamaan.
Execution
Pelaksanaan Culture Camp 2026 diawali dengan sesi pembukaan, ice breaking, dan grouping yang bertujuan membangun energi positif sekaligus memperkuat interaksi antar peserta.
Selanjutnya peserta mengikuti berbagai aktivitas experiential learning yang dirancang untuk mengembangkan komunikasi, kolaborasi, problem solving, serta kemampuan beradaptasi terhadap perubahan.
Beberapa aktivitas yang digunakan sebagai media pembelajaran antara lain Giant Puzzle, Mission Relay, Building Bridge, dan Future Bridge. Aktivitas-aktivitas tersebut dipilih karena mampu menggambarkan pentingnya integritas, kolaborasi, akuntabilitas, serta pola pikir bertumbuh dalam mencapai tujuan bersama.
Fokus utama dari setiap aktivitas bukan pada kompetisi semata, melainkan pada proses belajar yang terjadi selama peserta berkomunikasi, menyusun strategi, mengambil keputusan, dan menyelesaikan tantangan secara kolektif.
Salah satu sesi utama dalam program ini adalah Future Bridge, sebuah aktivitas kolaboratif yang mengajak seluruh kelompok untuk menyatukan hasil kerja mereka menjadi satu karya besar yang merepresentasikan sinergi organisasi.
Melalui aktivitas tersebut, peserta mendapatkan pengalaman langsung mengenai pentingnya bekerja lintas fungsi dan bergerak sebagai satu kesatuan dalam mencapai tujuan bersama.
Hasil Program
Melalui Culture Camp 2026, peserta memperoleh pengalaman pembelajaran yang dirancang untuk memperkuat budaya kerja organisasi melalui pendekatan yang interaktif dan relevan dengan kebutuhan dunia kerja.
Beberapa hasil yang dicapai antara lain:
- Memperkuat kolaborasi lintas unit kerja
- Meningkatkan komunikasi dan koordinasi tim
- Mengembangkan pola pikir Growth Mindset
- Menumbuhkan rasa tanggung jawab terhadap peran masing-masing
- Memperkuat implementasi nilai Brilian Way
- Meningkatkan kemampuan problem solving dan pengambilan keputusan
- Memperkuat engagement antar peserta
Program ini menunjukkan bahwa internalisasi budaya kerja dapat dilakukan secara efektif melalui pengalaman langsung yang melibatkan partisipasi aktif seluruh peserta.
Dokumentasi Kegiatan
Referensi dan Informasi Terkait
Informasi mengenai BRI dapat dilihat melalui website resmi PT Bank Rakyat Indonesia (BRI).
Informasi mengenai lokasi penyelenggaraan kegiatan dapat dilihat melalui website resmi JungleLand Adventure Theme Park.
Program pengembangan organisasi lainnya dari Ruberman:
Penutup
Culture Camp 2026 menjadi salah satu program penguatan budaya kerja yang memadukan experiential learning, internalisasi nilai organisasi, dan aktivitas kolaboratif dalam satu rangkaian kegiatan yang terintegrasi.
Melalui konsep yang terstruktur, persiapan yang matang, dan pelaksanaan yang melibatkan 700 peserta, program ini berhasil menciptakan pengalaman belajar yang membantu peserta memahami pentingnya kolaborasi, komunikasi, serta implementasi budaya kerja dalam mencapai tujuan organisasi.
