Team Building Cussons 2026 di Lawang Sewu Semarang: Kolaborasi 290 Peserta dalam Amazing Race Challenge
Client: Cussons Indonesia
Tanggal: 10 Juni 2026
Lokasi: Lawang Sewu, Semarang
Jumlah Peserta: 290 Orang
Mitra: LUP Event Organizer
Jumlah Crew Terlibat: 33 Orang
Tentang Team Building Cussons 2026
Team Building Cussons 2026 merupakan program penguatan kolaborasi dan engagement karyawan yang diselenggarakan oleh Cussons Indonesia di kawasan bersejarah Lawang Sewu, Semarang.
Kegiatan ini melibatkan 290 peserta dan dirancang untuk memberikan pengalaman belajar yang menyenangkan melalui pendekatan experiential learning. Melalui berbagai aktivitas kolaboratif, peserta diajak memperkuat komunikasi, meningkatkan kerja sama tim, serta membangun semangat kebersamaan dalam mencapai tujuan organisasi.
Dengan dukungan LUP Event Organizer serta 33 personel operasional, program ini menjadi salah satu kegiatan team building berskala besar yang memadukan unsur pembelajaran, tantangan, dan refleksi dalam satu rangkaian kegiatan yang terintegrasi.
Konsep Program
Dalam pelaksanaannya, Team Building Cussons 2026 mengusung tema Cosmic Race dengan pendekatan Experiential Learning Journey. Konsep ini dirancang untuk membawa peserta melalui pengalaman yang mendorong keterlibatan aktif, kolaborasi, serta pembelajaran melalui aktivitas langsung.
Program dibangun melalui tiga fase utama:
Break Limit
Peserta diajak keluar dari zona nyaman melalui berbagai aktivitas yang menuntut keberanian, komunikasi, koordinasi, dan kemampuan menyelesaikan tantangan bersama.
Find Meaning
Peserta diajak memahami pentingnya kontribusi individu terhadap keberhasilan tim serta bagaimana kolaborasi menjadi faktor penting dalam mencapai target organisasi.
Commit & Rise
Program ditutup dengan refleksi, penguatan komitmen, dan emotional bonding yang bertujuan membangun semangat baru untuk menghadapi tantangan kerja ke depan.
Melalui konsep Amazing Race yang berlangsung di area Lawang Sewu, seluruh peserta mendapatkan pengalaman yang tidak hanya menyenangkan tetapi juga relevan dengan dinamika kerja sehari-hari.
Preparation
Sebelum pelaksanaan kegiatan, tim Ruberman melakukan serangkaian persiapan untuk memastikan program dapat berjalan dengan aman, efektif, dan sesuai tujuan pembelajaran.
Tahap preparation meliputi:
- Penyusunan konsep dan learning journey program
- Pengembangan tema Cosmic Race
- Penyusunan rundown dan alur aktivitas
- Koordinasi dengan Cussons Indonesia dan LUP Event Organizer
- Site survey area Lawang Sewu
- Penentuan titik challenge dan area aktivitas
- Persiapan perlengkapan dan media permainan
- Briefing fasilitator dan kru lapangan
- Simulasi alur peserta dan mekanisme penilaian
Dengan jumlah peserta yang mencapai hampir 300 orang, proses persiapan menjadi faktor penting untuk memastikan seluruh rangkaian kegiatan berjalan lancar dan memberikan pengalaman terbaik bagi peserta.
Execution
Pelaksanaan Team Building Cussons 2026 dimulai dengan sesi ice breaking dan grouping yang bertujuan membangun energi positif serta memperkuat interaksi antar peserta.
Setelah pembagian kelompok, peserta mengikuti konsep Amazing Race yang mengharuskan setiap tim menyelesaikan berbagai challenge yang tersebar di area kegiatan. Setiap tim diberikan kebebasan untuk menentukan strategi, mengatur prioritas, dan memilih urutan tantangan yang akan diselesaikan.
Rangkaian aktivitas yang dijalankan dirancang untuk mengembangkan berbagai kompetensi penting dalam dunia kerja, seperti:
- Komunikasi efektif
- Kolaborasi tim
- Problem solving
- Strategic thinking
- Leadership
- Adaptability
Beberapa challenge yang digunakan sebagai media pembelajaran antara lain:
- Escape The Ball
- Floating Steel Tower
- Semar Misteri
- Pyramid Glass
- Emphatic Ball
- Face The Cookies
- Scrabble Word
Setiap aktivitas memiliki insight pembelajaran yang berbeda, namun seluruhnya dirancang untuk memperkuat kemampuan peserta dalam bekerja sama, mengambil keputusan, serta mencapai tujuan secara kolektif.
Selain aktivitas utama, peserta juga terlibat dalam berbagai momen interaksi dan kolaborasi yang memperkuat engagement antar individu maupun antar tim selama kegiatan berlangsung.
Sebagai penutup kegiatan, seluruh peserta mengikuti sesi Trace of Feelings, yaitu aktivitas refleksi yang mengajak peserta menuangkan pengalaman, kesan, dan pembelajaran yang diperoleh selama program berlangsung.
Hasil dari aktivitas tersebut membentuk sebuah karya visual bersama yang merepresentasikan perjalanan, keterlibatan, dan kebersamaan seluruh peserta selama kegiatan.
Hasil Program
Melalui pelaksanaan Team Building Cussons 2026, peserta memperoleh pengalaman belajar yang dirancang untuk memperkuat hubungan kerja dan meningkatkan efektivitas kolaborasi dalam organisasi.
Beberapa hasil yang dicapai antara lain:
- Meningkatkan komunikasi antar peserta
- Memperkuat kerja sama lintas tim
- Membangun rasa saling percaya
- Mengembangkan kemampuan problem solving
- Meningkatkan employee engagement
- Memperkuat budaya kolaborasi
- Menumbuhkan semangat mencapai tujuan bersama
Pendekatan experiential learning yang digunakan memungkinkan peserta tidak hanya memahami konsep kerja sama secara teoritis, tetapi juga merasakan langsung penerapannya melalui pengalaman nyata.
Dokumentasi Kegiatan
Referensi dan Informasi Terkait
Informasi mengenai lokasi kegiatan dapat dilihat melalui:
Lawang Sewu
Informasi perusahaan:
Cussons Indonesia
Program pengembangan SDM lainnya dari Ruberman:
Penutup
Team Building Cussons 2026 menjadi salah satu program pengembangan tim yang berhasil menggabungkan experiential learning, aktivitas kolaboratif, dan refleksi bersama dalam satu pengalaman yang terstruktur.
Melalui konsep Cosmic Race yang dikemas dalam format Amazing Race, peserta tidak hanya memperoleh pengalaman yang menyenangkan, tetapi juga mendapatkan pembelajaran mengenai pentingnya komunikasi, kolaborasi, dan kontribusi setiap individu dalam mencapai tujuan bersama.
